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Ratgeber für Frauen im öffentlichen Dienst

Ratgeber "FrauenSache im öffentlichen Dienst" als OnlineBuch für nur 10 Euro

N e u :  Ab sofort können Sie die Neuauflage des Ratgebers "Frauen im öffentlichen Dienst" als OnlineBuch lesen, herunterladen oder ausdrucken. Im Rahmen des OnlineService können Sie mit Ihrer persönlichen Zugangskennung neben dem kompletten Ratgeber "FrauenSache" noch 800 weitere PDF-Dokumente mit wichtigen Infiormationen zum öffentlichen Dienst lesen. Sie zahlen nur 10 Euro bei einer Laufzeit von 12 Monaten! Zur Anmeldung

Der Ratgeber ist nicht nur "FrauenSache". Das 216-seitige Buch informiert über alles Wichtige zum Berufsalltag von Frauen, die im öffentlichen Dienst arbeiten. Der Ratgeber gibt Tipps und eignet sich daher nicht nur für Gleichstellungs- und Frauenbeauftragte, sondern auch für Mitglieder in Personalvertretungen und Verantwortliche in Personalabteilungen. Deshalb sollte der Ratgeber auch von Männern und nicht nur von den Personalchefs gelesen werden. Das Buch ist übersichtlich gegledert gibt einen umfassenden Überblick, über die Themen "Wiedereinstieg in den Beruf nach einer Babypause, Frauenbeauftragte und Frauenförderpläne". Es werden mehr als 100 Tipps gegeben, auf was Frauen besonders zu achten haben, damit Ihnen keine Nachteile in der beruflichen Entwicklung entstehen. Der Ratgeber enthät Synopsen, die die Gleichstellungsgesetze des Bundes und der Länder miteinander vergleichen.


Unsere Link-TIPPs zum Geld: www.beamtenkredite-online.de I Bezügekonto für Beamte und Tarifkräfte des öffentlichen Dienstes I www.einkaufsvorteile.de I


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Ratgeber "FrauenSache im öffentlichen Dienst"

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Inhaltsübersicht

A

Abfindung 

Abordnung 

Alterseinkünftegesetz

Altersgrenze

Altersteilzeit

Altersrente

Altersversorgung

Anforderungsprofil

Anrechnungszeiten

Antragsaltersgrenze

Anzeigepflicht

Arbeitsplatzausschreibung -
Ein Bund-Länder-Vergleich

Arbeitsplatzbeschreibung

Arbeitsplatzgestaltung

Arbeitszeitkonten

Assessment Center

Aufwertung der Arbeit

Ausbildungsaufstieg

Ausschreibung

Auswahlverfahren 

Auswahl, Quote, Einstellung,
Aufstieg - Ein Bund-Länder-Vergleich
 

B

Befristete Beschäftigung

Beihilfe (in der Schwangerschaft)

Beitragszeiten 

Berücksichtigungszeiten

Beschäftigungsverbot

Beurlaubung

Beurteilung

Bewerbung 

Bezüge für den Sterbemonat 

C

Chancengleichheit

Chancengleichheitsgesetz

D

Dienstunfähigkeit

Dienst- und Bewährungszeiten

Diskriminierung, unmittelbare-mittelbare

Diskriminierungsverbot

E

Einstellungsteilzeit

Elterngeld

Elternzeit

Entgeltdiskriminierung

Entgeltumwandlung

Erziehungsgeld

Erziehungsrente

EU-Richtlinien

F

Familiengerechte Arbeitszeiten -
Ein Bund-Länder-Vergleich

Familienbedingte Teilzeit

Flexible Arbeitszeiten

Fortbildung

Fortbildung -
Ein Bund-Länder-Vergleich

G

Gender Mainstreaming

Geringfügige Beschäftigung

Gleichbehandlungsgebot

Gleichstellungsbeauftragte

Gleichstellungscontrolling

Gleichstellungsgesetze

Gleichstellungspläne -
Ein Bund-Länder-Vergleich

H

Hinterbliebenenrente

Hinterbliebenenversorgung

Hinzuverdienstgrenze

I

Information / Kommunikation

Initiativrecht

J

Jahressonderzahlung

Job-Sharing

K

Karriereförderung

Kinderbetreuungskosten

Kindererziehungszeiten

Kindererziehungszuschlag

Kindererziehungsergänzungszuschlag

Kindergeld

Kinderkrankentage

Kinderpflegeergänzungszuschlag

Konkurrentenklage

Krankenversicherung

Kündigungsschutz

L

Laufbahngruppe

Lebenslanges Lernen

Leistungsbezahlung

Leistungsbewertung

Leitbild

M

Mentoring

Mindestversorgung

Mitteilungsgebot

Mobbing

Mutter-Kind-Kur

Mutterschaftsgeld

Mutterschaftsleistungen

Mutterschutz

Mutterschutzfristen

Mutterschutzgesetz

Mutterschutzverordnung

N

Nachversicherung

Nebentätigkeit

O

Öffungsklausel

Organisationsentscheidung

Ortszuschlag

P

Personalentwicklungskonzept

Personalrat

Pflegezeiten

Pflegezuschlag

Praxisaufstieg

Q

Qualifikation

Quote

R

Rente und Teilzeit

Renten-Plus

Rentenabschläge

Rentensplitting

Riester-Rente

Rückkehr zur Vollzeit

Rürup-Rente

Ruhegehaltfähige Dienstbezüge und -zeiten

S

Sabatical

Sanktionen

Schwangerschaftskonflikt

Schwerbehinderung

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - Ein Bund-Länder-Vergleich

Sonderurlaub für Väter

Sterbegeld

Stillzeiten

T

Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)

Teilrente

Teilzeit

Telearbeit

Total E-Quality

U

Umsetzungsrecht des Arbeitgebers

Unisex-Tarife

Unterhaltsbeiträge

Urlaub und Urlaubsgeld

V

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Versicherungsrente

Versorgung und andere Einkünfte

Versorgungsabschläge

Versorgungsanspruch

Versorgungsausgleich

Versorgungsrente

Vertretung am Arbeitsplatz

Verwaltungsmodernisierung

Vollrente

Voraussetzungslose Antragsteilzeit

W

Waisengeld

Waisenrente

Wartezeiten

Weihnachtsgeld

Weiterbildung

Wiedereinstieg

Witwengeld

Witwenrente

X

Xanthippe

Y

Yoga - (k)eine Kunst

Z

Zurechnungszeiten

Zusatzversorgung

FrauenSache
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Ab sofort können Sie den kompletten Ratgeber als OnlineBuch lesen, herunterladen und ausdrucken. Für nur 10 Euro, bei einer Laufzeit von 12 Monaten. Der Ratgeber bietet auf 216 Seiten zahlreiche Tipps für Frauen im öffentlichen Dienst, u.a. zur Gleichstellung, zur Teilzeit, zum Wiedereinstieg in den Beruf und zu den Frauenförder- und Gleichstellungsplänen.
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